第10版:综合

打造户外劳动者的温馨“停靠点”和能量补给站

南湖区4个惠工小站上榜“省级最美”

  

  ■撰稿 祝 琳 周明丽

  图片由区总工会提供

  

  日前,省总工会确认2023年浙江省“最美工会户外劳动者服务站点”,南湖区丁家桥社区个性化惠工小站、凤桥镇科创中心惠工小站、新丰镇竹林景区惠工小站、环球金融中心惠工小站共4个站点榜上有名。截至目前,南湖区已成功打造全国“最美工会户外劳动者服务站点”3个,省级“最美工会户外劳动者服务站点”4个,市级示范7个。

  冬可取暖,夏可纳凉,遮风避雨,又能满足户外劳动者取水、热饭、充电、上厕所等需求,近年来,南湖区总工会扎实推进惠工小站建设,精准回应户外劳动者需求,已打造起130余个这样的温馨港湾,成为具有南湖工会鲜明标识的流动“工会家”,更是工会组织践行为民办实事的“微阵地”。

  丁家桥社区个性化惠工小站位于秀州路568号内,面积约30平方米,2022年5月建设完成并投入使用。小站周边商贸场所、医院、小区集聚,每天的人流量较大,自开放以来,成为附近工作的环卫工、快递员、送餐员、志愿者等广大户外劳动者的温馨“停靠点”和能量补给站。

  该小站从职工的实际需求出发,配有桌椅、饮水设备、微波炉、手机充电器、冰箱、空调等,方便户外劳动者就近热饭、喝水、纳凉,还设有休息阅览区,放置了绿植、图书杂志,并贴心地准备了矿泉水、针线包、小药箱等,方便职工按需取用。这也是一个公益类的“工会家”,今年以来每月组织2次爱心义剪,不定期开展义诊、普法等活动,深受广大新就业形态劳动者喜爱。

  凤桥镇科创中心惠工小站位于凤桥镇中兴路36号,2022年6月开始运行。与“麻雀虽小,五脏俱全”的市区惠工小站相比,这个小站的体量相当“巨无霸”,面积达千余平方米。因地处厂区中间,重点服务对象除环卫工、快递员、送餐员之外,还有货车司机、出租车(网约车)司机等户外劳动者。

  小站配备专人服务管理,饮水、充电、应急等各项功能齐全,休憩桌椅数量充足,常态化组织各类志愿服务。小站内还设置了印象凤桥展示厅、数字化政务服务大厅、智能化应用体验大厅等,结合AI、5G等技术,成为宣传工会、服务职工的数字化阵地。依托其紧临工业园区的特点,小站充分发动周边爱心企业参与到小站建设中,送温暖、送清凉等活动,给广大户外工作者送去惊喜无数。

  新丰镇竹林景区惠工小站成立于2022年3月,位于风景优美的竹林景区游客服务中心旁,面积约25平方米,设有红色读书角、吧台角、歇息角三个区域,除了沙发、茶几、微波炉、饮水机、空调、冰箱、应急药包、报刊书籍架等常规配套,这里还有电脑、音响、大型电子屏、无线网络、爱心雨伞架等设施,花式满足户外职工需求。小站还加入了“水吧”和“网咖”元素,为户外职工特别是青年职工提供了一个温馨舒适的休息环境。

  环球金融中心惠工小站是这批“省级最美”中成立时间最早的,2021年6月开始运行,以楼宇职工、环卫工、快递员、送餐员等劳动者为主要服务对象。这个小站十分人性化,还专门设计了“小惠家”形象品牌,蓝色的卡通吉祥物温馨可爱。小站装修倍显高级感,功能全面,格调十足,工会会员服务柜里包罗万象,急救医药箱、爱心雨伞、瓶装饮用水等一应俱全,只要扫一扫柜上二维码就能免费取用。

  冬送腊八粥、姜茶,夏送清凉茶、酸梅汤,日常提供大麦茶……该小站致力于打造“1+N”多元化站点,每逢传统节日或节气时令,会“如约”为进入小站的户外劳动者送上时令饮品,依托政策咨询、心理健康、法律援助等社会组织的多元力量,搭建一个共驻共建服务职工平台,为广大职工提供更贴心的服务。

  关心关爱没终点,服务职工无止境。4家新晋省级“最美工会户外劳动者服务站点”是南湖区惠工小站建设中涌现出来的又一批优秀代表,为户外劳动者倾情打造“温馨港湾”。

  为不断深化全区户外劳动者服务站点建设工作,为广大户外劳动者提供精准化、多样化服务,11月15日至16日,南湖区总工会组织镇街(园区)总工会干部开展南湖区惠工小站“互评互学互促”活动,先后来到广益社区、红E站、曹王村、中法集团等12家惠工小站,现场“批改作业”,找差距、补短板、学经验。

  区总工会相关负责人表示,接下来,南湖区各级工会将继续以户外劳动者需求为导向,进一步推动户外劳动者服务站点不断完善优化,服务质量持续提升,切实把户外劳动者的“冷暖”放在心上,创新服务模式,让更多户外劳动者走进小站、了解工会,感受工会的竭诚服务。

  

2023-11-20 打造户外劳动者的温馨“停靠点”和能量补给站 4 4 嘉兴日报 content_182870.html 1 3 南湖区4个惠工小站上榜“省级最美” /enpproperty-->