■撰稿 祝 琳 范裕婷 周明丽

　　图片由南湖区总工会提供

　　“最近有新书推荐吗？”在每一个周六的下午，泡公司职工书屋，是浙江亚特电器股份有限公司职工小李最开心的时刻，一线操作的工作很辛苦，职工书屋是他慰藉身心的“精神后花园”。

　　让读书成为广大职工的主流生活方式！作为2023年全国工会职工书屋示范点之一，亚特电器职工书屋以优越的硬件配套、丰富的藏书内容和精彩纷呈的阅读活动，成就“书香企业”，汇聚高质量发展精神力量。

　　让阅读成为企业新的生产力！一间书屋背后，是南湖区工会组织倾力编织的阅读网络。截至目前，南湖区已创建国家级职工书屋6个、省级职工书屋37个、市级职工书屋38个。“南工·悦读”品牌成为“书香南湖”建设出彩板块。

　　一间书屋 一面旗帜

　　读书，是提升智慧、见识和能力的重要途径，它不仅与个人修养有关，也与企业发展、地方发展、国家发展息息相关。近年来，全民阅读蔚然成风，遍地书香润泽南湖，南湖区总工会倾力打造“南工·悦读”品牌，将其作为“南工红韵”思政领航项目重要内容，在全区企事业单位大力推进书屋硬件配套，每一间精心打造的职工书屋，都是一面工会“娘家”号召大家多读书、读好书的旗帜。

　　在上榜全国工会职工书屋示范点前，亚特电器职工书屋于2018年获评“浙江省职工书屋”，为建设这间面积25平方米的“心灵花园”，该公司投入数十万元，用于完善硬件配套、扩充藏书量、丰富藏书内容、增加阅读量等，让更多的职工融入到读书氛围中、参与到读书活动中来。

　　“无论是党建类、经济类、专业类，还是文学类、历史类的书籍、报刊、音像制品，我们都有丰富的收藏，还通过与市图书馆合作，定期进行图书更新。”亚特电器相关负责人介绍，为了引领阅读风尚，公司还建设有职工读书角等新型阅读空间，举办读书月活动，员工们还可通过公司微信公众号进行好书分享，让阅读变得触手可及，每一位职工都乐享“书式”生活。

　　该负责人表示，职工工作之余多多阅读，可以愉悦身心，提升素质技能，助力公司打造“经营队伍国际化、营销队伍全球化、技术队伍专业化、基层队伍职业化”的人才队伍框架体系。

　　以阅读的名义，磨炼匠心砥砺初心。近年来，全区企事业单位工会组织广泛推进职工书屋建设，区总工会广泛赠送书香好礼，很好地保障了广大职工特别是一线职工、农民工的基本文化权益，丰富基层职工精神文化生活，职工书屋成为了南湖畔职工培根铸魂的关键阵地，既诞生了一大批“标配版”职工书屋，也涌现了如秀州书局等一批精致精美的“高配版”职工书屋，除了供职工借阅购书，还提供文艺沙龙、主题展览、文创艺术培训等丰富的配套服务，大受职工群众欢迎。

　　精彩活动 精心引领

　　评选职工书屋代言人、职工读书小组诵读、发布专属推荐书单、启动阅读季活动……切实发挥工会组织优势，推动职工阅读扎根基层、开枝散叶，助力南湖全民“零距离”沐浴书香。今年7月2日，区总工会在世合理想大地举办的一场活动，是“南工·悦读”品牌打造的一个生动场景，书香味浓郁的阅读互动搭建起职工精神文化交流的桥梁。

　　职工领读人、云上“工”阅读、同读一本书……“书香进企业”暨“南工荟”职工阅读季活动十分精彩，鼓励职工加入阅读的行列。最近，阅读季子活动“南工荟”职工阅读季、云上“工”阅读奖励名单、“同读一本书·共话工运情”阅读活动奖励名单双双出炉，嘉兴市南湖区保安服务有限公司职工王云雷等20位个人、嘉兴市实验初中教育集团湖畔读书会等8个读书小组获奖，他们向全区职工真挚推荐《活着》《人生海海》《云边有个小卖部》等一大批好书。

　　举办丰富多彩的阅读活动，是南湖区工会深耕职工思政教育、不断丰富“南工红韵”思政领航项目内涵的重要举措。

　　去年12月底，南湖区总工会举行“南工红韵”职工思政领航项目成果展暨特色思政路线发布活动，引领职工高质量阅读的“南工·悦读”品牌，贯穿该项目思想篇、文化篇、艺术篇三大篇章。

　　《大国工匠》《赶时间的人》《做最好的自己》……全区工会组织始终围绕“中国梦·劳动美”主题，用文字力量激励鼓舞职工群众奔向美好未来。近一年来，“南工·悦读”品牌活动得到了广大企业工会和职工群众的大力支持和热情参与，很多职工自发加入到“全民阅读”的队伍，以书会友分享阅读感悟和收获，让书香在南湖加速弥漫，激发职工思政工作的澎湃动力，推动精神共富在基层一线和广大职工群众中落地生根，为打造精神文明高地省级共富试点凝聚更大智慧与精神力量。