■撰文 戴瑞雪 王 阳 图片由受访者提供
初夏5月，乍嘉苏高速公路改扩建施工现场作业正酣。摊铺机与压路机交替推进，钢筋绑扎声与机械轰鸣声交织起伏，外围保通车流有序穿行。
面对边施工、边保通的复杂工况，项目指挥部坚持“工地即课堂、进度即课表”，以创新实施“领学、讲学、研学、助学”四学联动机制为抓手，在一线攻坚中淬炼出一支“特别能吃苦、特别能战斗、敢啃硬骨头”的“红匠”铁军。适逢嘉兴“5·18”人才日，这支队伍正以实干作答，生动诠释着人才培育与重大工程建设的同频共振。
思想上合心：“特别能吃苦、特别能战斗、敢啃硬骨头”
上午时分，指挥部“红匠书屋”内，几名青年党员利用碎片时间，认真翻阅工程规范与技术典籍，在笔记本上梳理心得。
窗外是车流不息的高速主线，室内是专注沉淀的学习场景。作为项目打造的一线学习阵地，书屋配备百余册专业书籍，电子屏滚动更新“工程人必读清单”，让一线员工在换班间隙、午休时刻都能随手学、随时悟。
学习并非形式，而是破局攻坚的思想引擎，更是人才成长的内生动力。为了筑牢青年人才的思想根基，项目指挥部以“第一议题”领学为起点，把思想政治引领贯穿人才培育全流程，固定每周开展集中学习，并紧扣施工难点定制学习内容，推动理论学习对准现场问题找思路、明方向，彻底摆脱“学用脱节”。
“我们每天面对钢筋水泥、车流噪声，岗位很平凡，但把每一段路基压实、每一片梁板架好，干好了就不平凡！”在不久前的“书香润匠心”读书分享会上，青年党员张帅的这番话朴实却掷地有声，引发了全场共鸣。
思想的深度，决定行动的力度。这种从“被动听”到“主动悟”的转变，从根源上凝聚起了“啃硬骨头”的合力。
正午时分，现场管理人员顶着烈日巡查交通导流区，衣服被汗水反复浸透；深夜封道施工时，党员突击队带头冲在前，连续奋战数小时完成路面铣刨，无人叫苦、无人退缩。
正是这份思想上的高度合心，让这支队伍在重压面前始终斗志昂扬，将“特别能吃苦、特别能战斗、敢啃硬骨头”的信念刻进了骨子里，融入每一次挥汗如雨的坚守中。
工作上合力：“没有单打独斗，唯有团队协作”
在边施工边保通的复杂工况下，单打独斗难以破局，唯有跨域协同方能攻坚。项目指挥部打破传统管理壁垒，与沿线交通、高速交警及施工监理等19家单位建立常态化党建联建机制，将“各自为战”统筹为“共下一盘棋”。
依托“悦禾学”平台，项目通过“讲学”凝聚合力，固定开设“三堂课”：领导干部讲政策导向、业务骨干讲实战案例、外部专家讲技术标准。学习阵地从会议室延伸至围挡内、摊铺机旁，围绕交通组织优化、交叉作业安全、管线迁改等难点开展“联学联判”。
“过去各管各的，现在信息共享、资源互通，协同效率成倍提升。”指挥部工程处负责人胡实表示。今年初以来，联学共建已落地7场，成功化解3项跨部门协调障碍，多项核心施工流程得以优化。“讲学”机制不仅打通了信息孤岛，更成为项目资源整合与效能跃升的加速器。
外部联通的同时，内部“研学”同样高效运转。每周二的“夜学课堂”成为技术、安全、质检与施工班组的联合攻坚阵地。针对软基沉降控制、预制梁板智能生产合格率提升、封道施工时长压缩等“急难”课题，团队对照图纸与现场影像开展复盘推演。
配套的“每日一问”机制将隐患转化为考题：前一日巡查发现的临边防护疏漏或临时用电规范问题，次日由安全内训师出题，技术骨干现场答疑，全程录入台账，形成“问题发现—技术解答—现场整改—复核销号”的严密闭环。
从方案论证到工序交接，从技术交底到一线执行，各部门、各班组始终同向发力、同频共振，真正让“没有单打独斗，唯有团队协作”成为项目推进的最强底气。
行动上合拍：“关键时刻没有一个人掉队，都冲得上去”
真正的铁军，不靠喊口号，靠打硬仗。面对管线迁改、夜间封道、汛期抢险等急难险重任务，这支队伍闻令即动、步调一致，将“行动合拍”刻入每一次应急响应。
项目青年员工占比近半，朝气蓬勃却缺乏复杂工况实战经验。指挥部以“助学”固本，全面推行“星芒计划”导师带徒机制。资深工程师、老党员与青年骨干“一对一”结对，将数十载施工经验、应急处置技巧倾囊相授。
配套建立的“学习成果晾晒”制度，将学习笔记、技能比武、攻坚实绩张榜公示，并与年度考核、职称晋升直接挂钩。机制驱动下，青年员工从“怕掉队”转向“争先锋”，为关键时刻的精准出击储备了充足战力。
“关键时刻没有一个人掉队，都冲得上去。”项目负责人在复盘近期管线迁改攻坚时坦言。彼时地下管网交错密集，稍有不慎便波及周边企事业单位的用电用水。95后唐荣在导师带领下，白天徒步踏勘、逐项核对图纸，夜间依托“周二夜学”推演迁改方案。连续72小时驻守现场后，团队精准定位风险点，安全高效完成管线迁改。
行动上的高度契合，源于日常机制的长效锻造。青年安全员迟旭在读书分享会上感慨道：“师父常说，干工程就像打仗，平时多流汗，战时少流血。每周的案例复盘与推演，就是在为下一次‘关键时刻’做足准备。”
依托“学用结合”导向，团队已累计攻克主线软基路段施工和“软基质控”数字化场景有效实施等施工一线技术难题5项，多项施工工艺实现标准化升级。
封道攻坚时党员带头通宵值守，暴雨突袭时全员冒雨加固导流设施，技术卡脖子时师徒并肩突击……从项目管理层到一线作业面，老中青三代同频共振。整齐划一的执行力，正是“红匠”铁军最硬核的底色。
工地即课堂，实干淬铁军。从思想铸魂到协同攻坚，从薪火相传到冲锋在前，乍嘉苏改扩建项目以“四学”联动锻造人才队伍，将学习力持续转化为战斗力与执行力。下一步，这支“特别能吃苦、特别能战斗、敢啃硬骨头”的队伍，将继续以进度为课表、以一线为考场，在“平安百年品质工程”建设中勇毅前行，为长三角交通基础设施高质量发展输送更多复合型工匠人才。
